姬寻反问小虞老师有没有设想过未来社会——不是很遥远,或许就是明年、后年。
人工智能时代从大模型拉开序曲到智能体顶替超半数的劳动力,再到人们打不过只好投降、加入,不过短短五六年时间。每次当姬寻意识到时间如此之短、变化如此之快,都不免感到震惊。每一次都是。
小虞老师首先温柔地纠正了一个说法。
她说,智能体顶替的并非劳动力,而是劳动岗位,一些重复性劳动并不需要人力投入。
人们应该把创造力、灵感甚至后天习得的技能应用到更广阔的天地。
小虞老师用l&l的轮岗制举例。
l&l的员工承担了许多非本职任务,但是没有人认为自己的工作过于繁重,有智能体帮助处理文书和数据工作,她们有更多时间探索不同岗位所需的多种思考方式。
l&l鼓励员工们寻找激发自己创造力的事情,它首先提供了充分的基础保障——员工衣食无忧,没有硬性的工作时间要求。
实际上,对于思考者而言,她们反而是二十四小时工作,反而是在她们不用被生活琐事、工作任务分散注意力时的时时刻刻。灵感的火花仿佛空气,无处不在,无时不活跃。她们的工作成果不一定出现在所谓的工作时间。
姬寻用“小虞老师又在诱惑我申请全职”轻描淡写结束了这个话题。
哪有那么简单,她想。
l&l的员工哪个不是十万乃至万里挑一,即便智商不是,运气也一定是。
她可以加入l&l获得一份理想的全职工作,背靠大树庇护,祁怀青呢?祁葭菼呢?
理想总是美好的,现实不是。
就像她曾经以为她能呼风唤雨,改变一切。
然而她对现实中的一切无能为力,既改变不了时间,也改变不了物理,更无法篡改生老病死。
愤怒就在这一刻悍然成长为庞然大物。
它的骨架是“无能为力”,皮肉是“挥之不去”,外面招摇的毛发看起来像“软弱可欺”。
姬寻在小虞老师面前克制自己,在脑海里安抚这只蠢蠢欲动的巨兽。
直到回到原本应该独属于她的空间。
释放出这头巨兽不需要任何前奏,不需要编写程序然后启动它。
它就那样缓慢走出意象世界,来到现实。
》》》》
从j亲吻她的耳朵到现在,过去了多长时间?
j颤抖着,好像一只蓄满力量时刻爆发的野兽。
欧理抽空感受了一下自己的心跳,想找出类似于恐惧的迹象——就像母亲毫无征兆发怒时她全身血液停止流动、心脏被无形的大手攥紧时那样。
可是……
没有哎。
她只感觉到兴奋。
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